編者按
風邀請蒲公英一起去旅行，去看看詩和遠方。蒲公英跟隨著風的腳步，越過村莊，飛過城市，不作片刻的停留。旅程是快樂的，風總愛跟它開玩笑，有時把它吹得七零八落，但它依舊微笑著，因為它知道，它的種子，雖是安靜的，不起眼的，但頑強的生命力會讓它們隨遇而安，生根發(fā)芽，開花結果。本期，我們的主人公邵惠碧，就是一個如蒲公英般溫柔、安靜的二胎媽媽，可就是這樣看起來瘦弱并不起眼的她，總會在領導和同事需要的時候迸發(fā)出巨大的能量，在關鍵時刻散發(fā)出耀眼的光芒。
2011年9月入職美亞柏科的邵惠碧，現在是第三研究院研發(fā)支撐部的質量工程師兼中心聯絡員。從最開始的項目助理，到現在能夠協助項目經理完成項目過程質量檢查及配合中心領導完成中心事務，這一路走來的路并不平坦，但因為領導的耐心指導、同事的配合幫助，在這七年的時間里，讓她得以迅速成長，而成長起來后的她，帶著一顆感恩的心，全身心投入到工作中。
2016年底，公司接到了一個極其重要的大項，項目從前期的準備到結束長達1年的時間，可以說，這樣的項目，對于每個人而言無論是身體上或是心理上都極具挑戰(zhàn)性。但在美亞柏科已經工作了五年的邵惠碧知道，這一路走來，看到的更多的是自己周圍的同事、甚至是領導，秉持著“以客戶為中心”的服務理念在堅持與付出，這是每一個美亞柏科人所堅守的初心，再苦再有壓力的項目在這樣堅韌不催的初心面前，都會迎刃而解。于是，她成為了這個項目組唯有的兩朵金花之一，也是唯一的后勤保障人員。那段時間，公司里總有一個來去匆匆的身影，不是拉著車推著貨，就是拿著資料游走在各個部門之間。
邵惠碧作為后勤保障唯一的成員，不僅需要組織項目組會議、項目預算申報、小項目立項、下單采購系統(tǒng)的硬件設備、領料，協助監(jiān)理進行封箱出庫、系統(tǒng)電信寬帶申請以及所需材料的打印蓋章裝訂，還需要與客戶一遍遍仔細認真地確認場地，硬件設備，軟件系統(tǒng)上線等工作，不僅如此，各類協調工作也在她的職責范圍之內：如協助項目經理對接客戶及相關人員進行資料接送、人員招待安排等，除了技術工作以外的事務都被她包攬了。項目組成員一有任何事情她都隨叫隨到，需要什么資源都會馬上協調，爭取在第一時間回復或解決，各項工作安排得井井有條，以致后來直接被同事們“任命”為“生活部長”。
對于這樣的稱呼她喜聞樂見，因為這代表著同事們對她工作的認可與信任。這段期間，除了完成項目組的工作，本職工作也不落下。為了不耽誤本職工作，她經常利用中午休息或晚上加班來完成。加班成為了常態(tài)，但讓她感動的是領導和同事的支持以及家人的理解，讓她可以堅持下來。
邵惠碧還有一個特殊的身份，是公司“蒲公英”先鋒隊成員。“蒲公英”先鋒隊是由中共美亞柏科黨委主導建設的一支揮灑美亞柏科人熱情、做身邊生活中無私奉獻的公“仆、”心系“公”益，在事業(yè)工作中勇于攻堅、挺身應急，解決難題的“英”雄隊伍。說起當初加入“蒲公英”先鋒隊的原因，邵惠碧的臉上露出了驕傲的表情。在黨組織的號召下，她選擇加入隊伍。在公司有任何活動需要支援時，她都會犧牲周末的時間來幫忙。記得2017年公司有個重大活動，前期內部演練時間都在周末，但都能看到她的身影。真正演練開始前的幾天，她突然出現牙疼的情況，為了不耽誤活動，一直沒有抽出時間去檢查。演練那天早上發(fā)現因為牙齦發(fā)炎導致臉腫，為了保障活動演練順利完成，從早上7：30開始一直到下午演練結束，堅持了十幾個小時之后，才去醫(yī)院進行治療。
眾所周知，作為一名職場女性，想要找到家庭和工作之間的平衡點并非易事，作為一個二胎媽媽，更是難上加難。平時工作忙，經?；氐郊視r孩子已經睡著了，等他們醒來時，邵惠碧已經在班車上了。周末有時想抽空陪陪孩子，又可能因為公司的活動需要支援而放棄。所以她很感謝家人對她工作的支持與理解，雖然對于孩子，她更多的是愧疚，但令人欣慰的是，她的孩子卻被她這樣專注執(zhí)著的工作精神所影響，不論做什么事，注意力都會比其他孩子更集中和專注。
蒲公英的旅程還在繼續(xù)
它的方向在遠方
但終將回到初心開始的地方
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